A nstech é a maior plataforma de tecnologia e softwares para logística e supply chain da América Latina. Ela conecta toda a cadeia de transporte — embarcadores, transportadoras, corretores e motoristas — em um único ecossistema digital para tornar as operações mais eficientes, seguras e econômicas.
Na Holding, atuamos de forma estratégica, apoiando as empresas do grupo em temas corporativos, tecnologia, pessoas, cultura, governança e crescimento. Aqui, buscamos profissionais que queiram atuar com visão de negócio, colaboração e impacto, ajudando a sustentar a evolução do ecossistema nstech.
Sobre a posição
O CSC processa a folha de mais de 40 empresas do grupo, cerca de 5 mil colaboradores, com sindicatos, convenções e regras diferentes entre elas. A área está em reestruturação, com foco em reduzir erros, padronizar o fechamento e deixar o sistema como fonte oficial no lugar das planilhas paralelas. A pessoa nessa vaga vai responder pelo fechamento da folha de um grupo de empresas, do lançamento à conferência final, e entregar com qualidade e no prazo, sem depender de revisão a cada etapa.
O que vai fazer
- Processar a folha mensal das empresas sob sua responsabilidade no Senior: lançamentos, variáveis, afastamentos, férias, 13º e adiantamentos.
- Conferir a folha antes do fechamento seguindo o checklist da área e comparar com a competência anterior para explicar as variações relevantes.
- Apurar e conferir encargos (INSS, FGTS e IRRF) e acompanhar as guias geradas.
- Enviar e acompanhar os eventos periódicos do eSocial e da DCTFWeb, tratando retornos e inconsistências.
- Aplicar as regras de cada convenção coletiva: reajuste de dissídio, adicionais, horas extras, pisos e retroativos.
- Atender os chamados de folha: identificar o colaborador, investigar a causa e responder com clareza dentro do SLA.
- Identificar quando um erro vem de parametrização ou de evento mal configurado e levá-lo ao analista sênior ou à coordenação com o caso já documentado.
- Seguir e ajudar a construir os POPs da área.
Requisitos obrigatórios
- Senior HCM (mandatório). Experiência prática no módulo de folha: cálculo, lançamento de variáveis, conferência de eventos e relatórios de fechamento. A vaga pede quem fechou folha no sistema, e não quem apenas fez consulta.
- De 3 a 5 anos com folha de pagamento, com rotina completa de fechamento.
- Domínio de cálculos trabalhistas: férias, 13º, médias, adicionais, DSR, horas extras e afastamentos.
- Conhecimento de encargos e obrigações: INSS, FGTS, IRRF, eSocial (eventos periódicos e não periódicos) e DCTFWeb.
- Experiência com mais de uma empresa ou CNPJ e com regras de convenções coletivas diferentes.
- Excel intermediário a avançado para conferência e comparação de bases.
- Formação superior completa ou em andamento em Administração, Contabilidade, RH, Direito ou áreas afins.
Diferenciais
- Ter atuado em CSC, em BPO de folha ou em ambiente multiempresa.
- Ter participado de implantação ou migração de sistema de folha.
- Ter vivência com auditoria de folha ou com conciliação contábil.
- Conhecer integração entre ponto e folha.
O que esperamos no comportamento
- Rigor na conferência: um erro de folha atinge o salário de alguém e gera passivo para a empresa.
- Curiosidade para entender a causa, e não apenas corrigir o valor.
- Organização para cumprir o calendário de fechamento de várias empresas ao mesmo tempo.
- Comunicação clara com o colaborador e com o gestor, sem jargão técnico.
Benefícios
- Convênio médico com coparticipação e possibilidade de inclusão de dependentes, conforme política vigente.
- Plano odontológico, com livre escolha entre os planos disponíveis.
- Ticket refeição.
- Wellhub/Gympass.
- Zenklub: duas consultas mensais sem custo.
- Seguro de vida sem custo.
- Auxílio funeral sem custo.