Atribuições:
- Realizar atendimento aos colaboradores e candidatos, orientando quanto aos documentos e procedimentos da Empresa.
- Apoiar quanto à execução dos procedimentos legais e internos previstos no processo de admissão de colaboradores.
- Realizar lançamento, análise e conferência do ponto.
- Efetuar cadastro e manutenção dos benefícios disponibilizados aos colaboradores conforme opção, bem como apresentá-los aos novos colaboradores e realizar atendimento para esclarecimentos de dúvidas.
- .Realizar o levantamento de documentos necessários para o cadastro via RH corporativo e acompanhamento dos colaboradores, inclusive em casos de afastamentos, estabilidades e participantes de cota de PCD.
- Realizar a aplicação da norma de gestão de prestadores de serviço.
- Participar ativamente e contribuir no cumprimento dos programas e iniciativas corporativas da Amaggi, tais como SSO, Melhoria Contínua, Qualidade, Confiabilidade, Socioambiental, Compliance, Segurança Patrimonial entre outras.
- E demais atividades correlatas
Requisitos Necessários:
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Desejável Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas afins.
- Conhecimentos e qualificações específicas: Rotinas de Administração de Pessoal, Cálculos Trabalhistas, Conhecimentos de Legislação Trabalhista, Previdenciária.
Benefícios
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Apoio Pass (serviço de apoio psicológico, jurídico, financeiro e social)
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WellHub (soluções de saúde e bem-estar)
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Participação nos Lucros ou Resultados
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Previdência privada
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Auxílio Creche
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Licença maternidade/paternidade estendida
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Kit do Conhecimento (material escolar para filhos)
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Plataforma de Telemedicina 24 horas
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Universidade AMAGGI
- Programa de Auxílio Educação
Nossas oportunidades são abertas para todos os profissionais, sem distinção de raça, cor, gênero, idade, crença e deficiência (PCD)
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