Atuar em conformidade com as normas e procedimentos de biossegurança, política, condutas e protocolos institucionais e comportamento ético profissional de acordo com o Código de Ética de Enfermagem.
Responsabilidades e atribuições
- Passar visita em todos os pacientes, e acompanhar a execução da assistência de enfermagem, acompanhando, principalmente, os pacientes de maior gravidade;
- Garantir a realização de todas as etapas da SAE, bem como a execução de todas as ferramentas de qualidade assistencial dos nossos clientes;
- Garantir ações de acolhimento e clima organizacional, tanto aos pacientes quanto a sua equipe e a adesão da equipe de enfermagem em todas as políticas e protocolos institucionais;
- Planejar, organizar, executar e avaliar a assistência de enfermagem em horário integral;
- Garantir o cumprimento das normas institucionais por parte de sua equipe através de protocolo e políticas da Unidade; Revisar os prontuários dos pacientes cirúrgicos e os preparos executados;
- Zelar pela estrutura física sob sua responsabilidade, envolvendo a equipe neste objetivo, bem como auxiliar a Coordenação de Enfermagem no controle e conservação dos equipamentos da unidade;
- Participar de reuniões com a Gerência de Enfermagem, sempre que solicitado;
- Controlar os psicotrópicos da unidade, bem como conferir e repor o carro de emergência, conforme rotina apresentada na Unidade e POP (procedimento operacional padrão) corporativo;
- Realizar notificações compulsórias de acordo com as orientações da vigilância sanitária que estarão disponíveis com o SCIH - Serviço de Controle de Infecção Hospitalar de sua Unidade.
- Entre outras atividades à critério da gestão;
Requisitos e qualificações
Obrigatório:
- Ensino Superior Completo em Enfermagem;
- Coren Enfermeiro ativo;
- Experiência em UTI Neonatal;
Informações adicionais
Carga horária:
- 180:00 | 07h00 19h00 ou 19h00 07h00 | 12x36
Unidade:
- Hospital Paulo Sacramento | Rua Quinze de Novembro, 865 - Centro, Jundiaí-SP | 13201-905
O que oferecemos?
- Vale Alimentação;
- Vale Transporte;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Seguro de Vida;
- Auxílio Creche;
- Totalpass;
- Universidade Corporativa;
- Clube de Vantagens (programa de descontos);
Etapas do processo
- Cadastro
- Prova Técnica
- Entrevista Inteligente
- Avaliação RH
- Contratação
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