Líder Comercial | Escritório de Advocacia

Líder Comercial | Estratégia e Gestão de Vendas

Local:
Presencial – Estácio, Rio de Janeiro/RJ

Sobre o LFA Advogados:
Somos um escritório jurídico especializado em Direito Bancário, com foco na defesa de consumidores e empresas endividadas. Nossa missão é transformar histórias por meio de uma advocacia técnica, humanizada e com impacto social. Estamos em expansão e buscamos um(a) Líder Comercial preparado(a), com visão estratégica e capacidade de conduzir um time rumo à alta performance.

Responsabilidades:

• Liderar e desenvolver o time comercial (SDRs e closers), com foco em metas, disciplina e resultados;

• Monitorar indicadores de performance (reuniões, fechamentos, conversão, ticket médio etc.);

• Gerenciar o CRM, supervisionar o funil comercial e garantir a organização do processo de vendas;

• Conduzir treinamentos, feedbacks e reuniões de alinhamento com o time;

• Integrar as estratégias comerciais com as áreas jurídica e de marketing do escritório;

• Participar da construção e melhoria dos processos e rotinas comerciais;

• Apoiar no recrutamento e desenvolvimento de novos membros da equipe.

Requisitos:

• Experiência comprovada em liderança de equipes comerciais (mínimo 1 ano);

• Domínio prático de CRM, funil de vendas e indicadores de performance;

• Perfil estratégico, proativo, comunicativo e com foco em resultado;

• Maturidade emocional, organização e capacidade de lidar com pressão;

• Excelente comunicação oral e escrita.

Diferenciais:

• Experiência prévia com serviços jurídicos (especialmente em direito bancário ou renegociação de dívidas);

• Vivência com vendas consultivas ou metodologia Inside Sales;

• Conhecimento de ferramentas como RD Station CRM, Trello, Notion ou similares;

• Experiência em escritórios, agências ou negócios de serviços.

Horário de trabalho:

• Segunda a quinta-feira: das 08h00 às 18h00

• Sexta-feira: das 09h00 às 18h00

Remuneração e Benefícios:

• Salário fixo competitivo;

• Bônus variável com base no desempenho da equipe;

• Oportunidade de crescimento com plano de carreira;

• Participação ativa na estratégia de expansão do escritório.